陕西教育信息网讯（通讯员 张永军 王雪）2016年上半年，西乡县教体局紧盯市考县指标、县政府十件实事、重点建设项目和重点工作任务，强化管理，各项工作有序推进，实现了“双过半”目标，为顺利完成全年任务、实现“三连优”目标奠定了坚实的基础。

　　一是高度重视，加强领导。成立由局长任组长的涉考工作领导小组，制发涉考指标安排文件，实行任务到岗、责任到人，明确完成时限、完成进度、进一步夯实责任，形成了狠抓落实的良好氛围。

　　二是科学安排，精细管理。将涉考指标纳入局领导班子成员、工作人员、股室办和学校考核中，与年终评优、干部聘用、任职交流挂钩，推动工作落实。分解细化涉考任务并纳入周工作任务清单，实行周小结、月会商，制定推进措施，做到动态管理、过程跟踪、无缝对接。

　　三是强化检查，精准发力。实行领导、股室包片联系学校制度，教体局主要领导及局班子成员主动与县、镇、部门领导联系，深入各镇协调项目建设征地、资金等问题。局办公室、监察室每月对考核指标落实情况进行专项督查，确保进度。

　　至目前，教体局承担的各项工作指标均已实现“双过半”目标。2项涉市考核指标进展顺利。今年秋季高中实施免费教育后，13年免费教育达标率达到100%；3所标准化学校创建任务，累计完成投资490万元，占总任务的78%。重点工作推进有力，2016年中小学幼儿园校舍改造项目17所，已完成总投资任务的80.43%；高考工作实现零失误、零差错，成绩实现五年连增。今年全县考生2659人，本科上线人数2193人,上线率82.5%；精准脱贫工作有声有色。发放扶贫贷款33万元，协调落实“一事一议”项目资金15万元，补助资金5万元，支持村委会修建健身广场。由教体局兜底补助资金缺口52.7万元规划新建村委会；教育改革稳步推进。统筹城乡义务教育资源均衡配置，加大教师校长交流轮岗力度。制定《西乡县乡村教师支持计划》，建立乡村教师绩效增长机制，建立乡村教师荣誉制度。对贫困家庭中职在校生予以补助。下发《西乡县国有民办幼儿园管理办法（试行）的通知》，开展幼儿园公建民营试点工作。