陕西教育新闻网讯:近年来，延安市把大力发展学前教育列为重点民生工程，把幼儿园建设作为统筹城乡发展、促进公共服务均等化和城乡教育一体化发展的重要内容，坚持前瞻性谋划、大力度投入、高标准建设、多举措推进，加速学前教育持续快速发展。
　　——加强组织领导，构建学前教育保障机制。制定实施《学前教育三年行动计划》，成立工作领导小组，在市县区教育局设立了学前教育科和学前教育股室，加强对学前教育工作的组织领导和协调指导。将学前教育工作列为县区政府年度工作目标责任考核的重要内容，建立督促检查、考核奖惩和问责机制，夯实学前教育工作责任，确保三年行动计划的顺利实施。
　　——强化项目建设，扩大学前教育办学资源。按照《延安市学前教育三年行动计划》，全市三年规划建设幼儿园223所。2011年以来，全市坚持公办、民办并举，以幼儿园标准化建设为重点，充分利用农村学校布局调整后闲置校产，加大政府投入，积极争取国家“农村学前教育推进工程”项目，广泛吸纳社会资金，切实加快城乡幼儿园建设。截止目前，全市共实施幼儿园建设项目225个，投入使用137所，主体建设39所，正在建设49所。同时，全力推进省定幼儿园项目建设步伐。截止今年10月份底，全市三年行动计划省定项目建设任务圆满完成，达到省上要求。
　　——加大经费投入，确保项目建设顺利实施。市、县政府将学前教育经费纳入财政预算，新增教育经费重点向学前教育倾斜。2012年，全市教育支出545682万元，其中学前教育支出25958万元，学前教育支出占教育支出的4.76%，教育支出增长33.4%，学前教育增长60%。具体工作中，市政府实行以奖代补政策，设立幼儿园建设专项奖励资金，用于支持市县城区、重点镇、示范社区幼儿园的新建和改扩建。2011、2012两年，市政府分别落实奖补资金3140万元和2020万元，2013年财政预算奖补资金2190万元。2012年秋季学期起，率先在全省全面实施了学前三年免费教育，公办园一律免收保教费，民办园按同级同类公办园保教费标准减免。
　　——注重队伍建设，满足学前教育师资需求。严格按照《陕西省幼儿园编制标准（暂行）》对新建公办幼儿园进行核编定岗，实行幼儿教师资格准入制度，规范幼儿教师招聘录用工作。对中小学布局调整后富余教师进行转岗培训，补充幼儿师资缺口。2011年全市公办幼儿园新补充幼儿教师446名，2012年新增公办幼儿园教师533人，2013年补充幼儿教师570人，满足了新建幼儿园的教师需求，城区幼儿园基本达到了“两教一保”。加强幼儿教师培训，将幼儿园园长和教师培训纳入中小学教师全员培训规划，利用假期大力开展幼儿园园长、教师培训，做到先培训、后上岗。三年来，累计参加各级各类幼儿教师培训1.2万余人次。该市教育局每年还组织开展一次幼儿教师技能大赛和教学能手大赛；各级各类幼儿园坚持开展园本培训、园本研修和岗位练兵活动，有效促进了幼儿教师保教技能和专业素质的提高。（文/刘冰）