陕西教育信息网讯（王文波 贾建平 通讯员 侯玉江）延安市新区第一中学为了充分发挥骨干教师的“传、帮、带”作用，促进青年教师在教育教学等方面的全面提升，成为学校后备骨干力量，延安市新区第一中学于9月20日下午举行了第二届“青蓝工程”师徒结对启动仪式。

　　张安平副校长宣读了“青蓝工程”的实施方案，明确了实施“青蓝工程”的目的意义。他强调青年教师应当把握良好机遇，以谦虚的求知态度、积极进取的工作作风投入到教育教学工作中来，希望各位有经验的师傅们倾囊相助，教研皆帮，相互学习，实现教学相长，收获双赢。

　　张亚东主任宣读师生结对安排。本次“青蓝工程”师徒结对由有能力、有经验的省市级教学能手、骨干教师和青年教师组成。

　　李志强副校长宣读“青蓝工程”实施方案中，明确了指导教师和青年教师的职责要求，强调“青蓝工程”在我校的实施细则，并对师徒结对这项工作提出希望，希望师徒携手共进，实现学校教师队伍的长足发展。

　　参与师徒结对的老师们在承诺书上郑重地签下自己的名字，青年教师向自己的恩师鞠躬致谢。师徒结对活动，让师傅们有了责任感使命感，让徒弟们有了学习的榜样，有了努力的方向，师徒结对必将促进老师们的相互学习和共同提高。

　　指导教师代表刘宏彦老师发言，她说作为年轻老师的师傅是幸福的，同时又是任重而道远的；一枝独秀不是春，百花齐放春满园需要师徒的共同努力。

　　青年教师代表姜亚磊老师发言，作为一名新老师，应抓住难得的学习机会，虚心接受师傅们的指导和督促，早日成长为一名合格优秀的老师。

　　冯云鹏校长作了总结讲话。他说，“青蓝工程”关键不在于形式，而在于行动、在于实际效果。作为指导老师，一定要不遗余力地做好对青年教师的“传、帮、带”工作，用高尚的师德树立榜样，充分发挥自己的才智和经验，甘为人梯共同进步；作为青年教师更应虚心向师傅学习，以师傅们为榜样，要多听课、多思考、多改进，感恩师傅，形成互相欣赏、互相学习的良好氛围，使青蓝过程在我校得到真正的落实，真正成为一项有实效的工作。新区第一中学有经验丰富的省市级教学能手、骨干教师队伍，有富有朝气的优秀年轻教师，相信通过“青蓝工程”，会使我们学校教师队伍成为最有活力、素质最全面、战斗力最强、教育教学能力最好的团队，预祝本次活动在我校结出丰硕的果实！

　　名师与新秀携手，是经验与关爱的传递，是收获与激情的融合，是成熟与积累的再生，“青蓝工程”的实施，必将推动我校骨干教师队伍的建设发展，加速年轻教师的专业成长，提高我校教师队伍的整体素质。